1月24日，龍鋼集團(tuán)公司組織召開2024年度黨組織書記抓基層黨建述職考評會。龍鋼集團(tuán)公司黨委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，集團(tuán)機(jī)關(guān)各支部書記、部門及利潤中心負(fù)責(zé)人，所屬各單位黨組織書記及黨員代表參加會議。龍鋼集團(tuán)黨委書記、董事長周紅民出席會議并講話。
本次述職評議會采取現(xiàn)場述職、現(xiàn)場點(diǎn)評、統(tǒng)一測評的方式進(jìn)行，三名基層黨組織書記進(jìn)行了現(xiàn)場述職，機(jī)關(guān)黨總支及黨群系統(tǒng)各部門作了書面述職。
周紅民逐一進(jìn)行點(diǎn)評，肯定了各黨組織書記在履職盡責(zé)過程中展現(xiàn)的工作亮點(diǎn)，同時也指出了存在的不足，并就做好整改工作提出具體要求。在總結(jié)講話中，周紅民對各單位2024年黨建工作取得的成績表示肯定，并就基層黨建工作還存在的差距和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了深刻剖析。
就進(jìn)一步做好2025年黨建工作，他提出三方面意見。
一是聚焦政治引領(lǐng)，在壓實(shí)黨建工作責(zé)任上下功夫。一要持續(xù)加強(qiáng)政治意識教育，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力；二要堅(jiān)持思想建黨、理論強(qiáng)黨，努力把基層黨組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)實(shí)踐黨的創(chuàng)新理論的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘；三要強(qiáng)化黨建責(zé)任落實(shí)，全面落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，不折不扣將全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)工作部署和要求落到實(shí)處。
二是聚焦筑牢堡壘，在強(qiáng)化政治功能和組織功能上下功夫。一要始終堅(jiān)持抓基層、抓基礎(chǔ)、抓基本，持續(xù)鞏固深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)成果，推動基層黨組織建設(shè)均衡發(fā)展、全面過硬；二要從嚴(yán)抓細(xì)抓實(shí)組織生活，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等組織生活制度，持續(xù)豐富和拓展教育管理載體，不斷增強(qiáng)黨組織凝聚力；三要持續(xù)深化典型引路，總結(jié)提煉成集體智慧，推動黨員干部學(xué)有榜樣、做有標(biāo)尺、干有方向。
三是聚焦融合支撐，在把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢上下功夫。一要牢固樹立黨建和業(yè)務(wù)雙融雙促的理念，樹牢“一盤棋”思想，結(jié)合實(shí)際不斷豐富和完善方法路徑，全力推動黨建和業(yè)務(wù)同頻共振、融合發(fā)展；二要持續(xù)挖掘黨建品牌優(yōu)勢，充分調(diào)動黨員干部職工積極性創(chuàng)造性，發(fā)揮出支部特色，培育出更多拿得出、立得住、叫得響的黨建品牌；三要在圍繞中心服務(wù)大局上聚力賦能，推動黨建工作持續(xù)向中心聚焦、為大局蓄力，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)帶動生產(chǎn)經(jīng)營、深化改革、精益管理等各項(xiàng)工作提質(zhì)增效。
會議要求，各級黨組織要迅速傳達(dá)會議精神，抓實(shí)抓好問題整改，主動擔(dān)當(dāng)作為，推動黨建與中心工作互融互促，以飽滿的精神狀態(tài)、扎實(shí)的工作作風(fēng)，在新的一年創(chuàng)造新的更大業(yè)績，全力以赴開創(chuàng)龍鋼集團(tuán)鋼鐵關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
