近期，華富新能源公司結(jié)合“四不傷害月”活動，將一季度上崗考試與安全培訓(xùn)相結(jié)合，以“夯基礎(chǔ)、促生產(chǎn)、保安全”為目的，進(jìn)一步強(qiáng)化員工素質(zhì)教育，加強(qiáng)崗位練兵，提升員工安全素質(zhì)。
為積極組織開展一季度崗位技能考試，公司從三月份開始認(rèn)真籌備培訓(xùn)教案，將《新安全生產(chǎn)法》《安全操作規(guī)程》《崗位操作規(guī)程》相結(jié)合，對公司全員進(jìn)行安全技能培訓(xùn)，3月下旬公司組織開展季度上崗考試，考試內(nèi)容根據(jù)教案培訓(xùn)內(nèi)容分為：安全法律法規(guī)20%、安規(guī)20%、操規(guī)40%的比例組成，試卷由作業(yè)區(qū)通過認(rèn)真篩選研究確定，
此次技能培訓(xùn)及考試本著“缺什么、補(bǔ)什么”和邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐、邊提高的原則，積極營造 “比、學(xué)、趕、超”的學(xué)習(xí)氛圍和安全環(huán)境，有效促進(jìn)員工綜合素質(zhì)和安全生產(chǎn)技能的提高。
